小时工灵活多变的特点，已经成为本市劳动力市场不可缺少的组成部分。记者昨天从上海市劳动和社会保障局获悉，2006年度最新小时工工资指导价位正式公布，职位数达到120个，比上次增加11个，原有职位的“薪情”有升有降。价位调查显示，本市小时工从业人员已达百万人，逐渐成为劳动力市场中的独特风景。
在本次公布的小时工工资指导价位中，与全日制工资指导价位相比，小时工价位的市场敏感度更强，同上次相比，高位数价位下降和上升的职位均为28个，中位数上升的有18个，下降的有23个，低位数上升的有16个，下降的有17个。
据了解，翻译类职位高薪依旧，如同声传译每日薪水高位数可达7000元，低位数也有2000元；而一般会议口译的日薪则在600－2500元。在上涨的部分中，汽车陪驾继续高位数增长，陪驾人员的工资最高为80元／小时，同时婚庆类、演艺类和文化教育类的小时工资也有明显上升。不过传统的销售和健身教练等职业的小时工资均有不同程度下跌，踏板操教练的小时工资甚至下跌了五十多元，而其他休闲健身种类的小时工资下跌了10－20元。
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今年小时工“行情”呈四大特点
上海小时工的就业方式已经得到许多用人单位和劳动者的认可，并逐渐形成小时工劳动力市场，不仅对整个劳动力市场起着积极的补充作用，在一定程度上也满足了用人单位的特定需求。记者了解到，今年本市的小时工体现出四大特点。
职场新人看好小时工
部分小时工职位就业门槛低，工作形式灵活自由的特点，逐渐受到许多正在求职的毕业生的青睐，并成为他们积累工作经验、锻炼工作技能、提高沟通技巧、增长社会阅历的重要场所。数据显示，在小时工中，有14％是近三年的毕业生，主要集中在知识性和技能型较强的职位，如专业性较强的翻译类职位，时代性浓厚的演艺类职位，其比例分别为22.1％和26.8％。
兼职人员占总数一半
兼职人员比例高是目前上海小时工最大的特点之一。通过对近8000位小时工的直接调查，过半数是兼职人员，其比例达到51.1％，该项数据表明，兼职已被许多职场工作人员所认可，成为他们的另一种生活方式，而且兼职劳动者的文化水平普遍较高，主要从事专业技术性较强的工作，如翻译类职位，兼职人员比例高达81.7％，健身类达到61.6％。较高的收入是许多人从事小时工兼职的重要原因之一。
小时工成再就业重要渠道
小时工部分职位对技能要求并不高，如食品促销员、理货员等职位，失业人员经过简单的培训即可上岗。数据显示，小时工从业人员中原为失业人员的比例达39％，其中零售类中失业人员比例高达68.4％，餐饮类比例58.7％，小时工成了失业人员就业的重要渠道。专家表示，小时工逐渐成为城市消化失业人员的一个重要手段。
熟人介绍是主要信息来源
使用小时工成本低而且效果好，从事小时工时间灵活收入较高，在令人心动的同时，往往出现企业难以招到合适的小时工，而劳动者缺乏有效的用工信息，很难找到更多的工作机会。数据显示，目前小时工的招聘渠道，最主要的是通过熟人的介绍，占46％，通过招聘会的占18.5％，职业介绍为13.3％。